Обязанности:
Управление линейным персоналом на складах и производствах (комплектовщики, грузчики, сборщики).
Организация процессов заселения, вывода персонала, проведение собеседований.
Управление показателями результативности рабочего персонала, организация рабочего процесса, анализ эффективности.
Контроль выполнения работ и обеспечение надлежащего качества оказываемых услуг.
Контроль соблюдения техники безопасности.
Развитие отношений с Заказчиками.
Ведение внутренней и внешней отчетности.
Решение конфликтных ситуаций на ежедневной основе.
Подбор, обучение персонала.
Требования:
Опыт работы от 1 года и более - в аутсорсинговых компаниях, желательно на складах, в производстве или гипермаркетах и тд.
Навыки ведения переговоров и развития Клиента.
Умение принимать решения и нести за них ответственность.
Развитые коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
Умение вести подбор персонала (линейный рабочий персонал).
Условия:
Официальное оформление (испытательный срок от 1-3 месяцев).
Фиксированный оклад + бонусы (обсуждаем индивидуально с каждым кандидатом.
