Разъездной характер труда.
Требования:
опыт работы с линейным персоналом;
организаторские способности:
умение работать во многозадачности
знание ПК и офисных программ;
Обязанности:
курирование объектов ;
доставка необходимого инвентаря и формы ;
организация и контроль за работой персонала;
составление графиков;
координация выходов сотрудников ;
предоставление замены, в случае невыхода персонала;
Условия:
оформление по ТК РФ ;
график работы 5/2 , с 10-00 до 18-30 ;
40 000 руб. оклад (+ бонусы после испытательного срока ) ;
выплаты 2 раза в месяц;
корпоративная мобильная связь;
оплата ГСМ;
обучение, тренинги;
возможность карьерного и профессионального роста;
